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导读：今年流行美轻美容店铺连锁品牌走过了24年，期间不断涌现出许多优秀加盟商，其中不乏跟随流行美十年、甚至二十年∏以上的加盟商代表。他们经营能力出众、格局宏大、执行力强，在一次次紧跟公司发展步伐中，打造了一个又一个♀标杆店铺，创造了一个又一个不可能，他们令人敬佩。八月，又迎来新一期的标杆店◥铺经验分享，往下看看吧！

流行美河南加盟商王老板

座右铭：与其安慰↘自己平凡可贵，不如拼尽全力〓活得漂亮▼。

加盟流【行美10年，开店2家

团队稳定，即业绩稳→定

店员是店铺业绩的创造者，团队稳定是店铺顾客稳定、业绩稳定的基础▃。加盟商王老板的两家门店店铺业绩呈稳定上升趋势。据她介绍，其中很重要的一个原因是团队稳定。

她团队9人就有7人是三年以上的老员工，十年来核心成员一直都在。这对于人员普遍变动大的轻美容店铺来说是十分难得的，她是『怎么做到的？

第一，主动放权。“放权就是给员工自由发挥的权利”，王老板说：“只要员工有想〓法、想挣钱，就给机︽会员工试错机会，试错成本由我买单。”例如，店铺员工想做某一活〓动，王老板觉得可能会无效，但她也会员←工机会尝试。给员工多点机◣会，更能激发她们的工作热情与主动性。反之，如果经常打压员工积极性，并不利于员工╲创造性的发挥。

第二，给予员工培训学习机会。当公司有培训活动在城市周边，甚至跨省，她都会→让员工去参与培训，带薪学习。有时员工会觉得自己知识储备不够了，缺卐乏激情了，提出要去学习，王老板倍感欣慰，积极给员工寻找学◆习机会。

第三，经营好店↙铺，给员工想要的安全感。能让员工留下的原因之一是，他们得到了自己想要的薪∏资和前景。2021年，王老板在许多人选择“躺平”的时候，开了第Ψ 二家店，团队实力的增◤强极大提振了员工、甚至顾客对店铺的信心和希望。

一↓切以客户满意为主

王老板规定店铺最早上7:20营业，但清晨的五六点钟就开始营业是常有的事，因为许多顾客常常早早地就预约∞了盘发化妆。为了能方便顾客的时间，经考量，她将新开在商场的店铺搬到了街边。王老板说：“只要顾客有☉需要，多早营业都可以，一切以满足顾客◇需求为主。”

2022年流行美女神答谢会

逢年过节或一些特殊节点，王老板都会主〖动给老顾客回馈、送礼品，还会通过线上线下活动给顾客答谢。

7月，因为疫情闭店十天，顾客也居家十∩天，在解封第二天王老板随即向40位忠诚老顾客展开“感动计划”活动：她带领员工到附近的葡萄庄☆园，采摘新鲜的水果，挨家挨户送到顾客家。这项暖心的行动赢得了顾客的赞赏，有顾客表示很感动，“焦躁”的心情在收到礼物时“烟消云散”了。

回馈活动看似平常，但在这样的特殊时期，对维护※客情产生了更好的效果，甚至提升了品牌美誉度。当疫情解封，顾客】纷纷回店做护理，顾客粘性不言而喻。

转变思维，紧跟公司步」伐

“面对不断变化的市场，紧跟公司脚步，才⊙能应对自如。”王老板如是说。她对此有很深的█感悟，一直以来也是如此践行。特别是疫□情这几年，店铺业绩不减反增，很重要的一个因素是“跟□　上公司了。”

王老板介绍，现在她与公司客户经理、首席培训师等事业部伙伴无缝连接，店铺有什么情况和不懂的经营问题及时沟通，问多了，公司也给予了更多关注和支持，业绩也就上∴升了。

“从前觉得如果店铺经¤营得不好，都不好意思和公司互动，”王老板说，如果流行美加盟商有这『种想法，要及时转变思维，抛出问题，寻求帮助。

8月，流行美店员从⌒　店铺开门到下班，每天都处于忙碌的状态。这样的“欣欣向荣”的景象与她紧跟公司发展步伐大有关系。

永葆初心，再创佳绩！

“与其安ξ慰自己平凡可贵，不如拼尽全力活得漂亮。”正如她的座右铭一样，流行美加盟商王老板以实际行动带领团队将门店打〗造成全国标杆之一㊣。

她的格局、胸怀、思维、规划成就了她的事业，而她与众多优秀加盟】商则共同成就了流行美品牌。我们衷心期望她永葆初心，再创佳绩！